熱門關注 | Brand news上知教育:一個成功的校長要具備哪些能力?

來源:上知教育加盟發布時間:2016-08-02點擊:

校長是一個學校的一家之主,既承擔著改善辦學條件,改善教職工物質生活的責任。又要有一家之主博大的愛。要講究生財、聚財、用財之道。做到心中有數;然后做好預算,統籌安排,保證教職工政策性工資兌現;同時要開源節流,廣辟蹊徑,以保證師生的福利待遇。當然,也要給所有孩子、家長、老師一種家的感覺,和諧的校園生活也是一個校長應該考慮的事情。聽起來,這樣繁重的任務,校長應該具備的能力與素質也會要求很高。上知教育培訓學校用自己8年的成功運營經驗告訴你,校長應該具備“三長”、“四家”、“五重角色”的重要能力。

上知教育用自己8年來的實際經驗告訴你,校長要當好教師的“三長”

1、要有兄長的愛心。

就是說校長只有把教師當作自己的親兄弟姐妹,用兄長的情懷、責任和義務,真誠地無微不至地關心、愛護和照顧教師,熱情地為教師分憂解愁,才能贏得教師之心。

上知教育

2、要有師長的水平。

就是說做一名合格的校長,先要做一名合格的教師。校長應是教師之師,校長若無真才實學,就很難為教師傳其道、授其業、解其惑。

3、要有長的威信。

就是說校長必須威嚴信用,這種威嚴不是來自權力、職位,更重要來自領導者高尚的人格力量和高超的領導藝術。

兄長可親,親則能心心相印,風雨同舟;師者可學,學則能知書明理,“行無過矣”;長可敬,敬則能赴湯蹈火,在所不辭。

上知教育加盟校的良好校長要努力成為“四家”

1、博學多識,具有過硬業務本領的教育人士。

校長是教育人的人,是師者之師。這就要求校長不僅是學校的行政長,還應是教育方面的人士。

2、嚴謹務實,具有非凡工作能力的管理人士。

現代校長要提倡科學管理,要用當今先進的管理理念管理學校,建立科學、規范的管理制度,引入合理的競爭機制,講求效率與民主,實現學校內部結構及育人過程的優化。

上知教育

3、高瞻遠矚,具有遠大眼光的戰略家。

現代校長要有真正的戰略思想,而不是眼花繚亂的戰術,要對辦學和管理實現戰略操作:對學校發展要有一個總體構思和目標,以目標為導向,在動態管理中實現目標。

4、縱橫捭闔,具有超強應變能力的社會活動家。

現代校長不僅要充分發揮學校的教育基地作用,還要大力加強對外宣傳,提高學校的知名度,同時在各種社交活動中還要彰顯出的公共能力。

上知教育一個成功的校長要扮演好“五重角色”

1、把握正確方向,做一個領航者。

2、運用科學管理,做一個開拓者。

3、培養眾多良好人才,做一名“伯樂”。

4、協調公共關系,做一個師生成長的促進者。

上知教育

上知教育是集研發、教學、推廣、培訓、印刷、出版于一體的教育集團。旗下擁有腦潛能開發教育和幼小銜接教育兩個特色加盟項目。其中設有上知教育腦潛能開發教研中心、上知幼小銜接教研中心、上知教育教具研發生產中心,以及上知教育培訓學校四大部分。上知教育研發團隊主要由來自美國、日本、大陸、臺灣的眾多腦潛能開發人士、教育學人士、心理學人士、腦神經人士、幼小銜接教育人士、小學教育人士組成。團隊協力合作,借鑒艾登博士、羅杰斯佩里、七田真教授的先進理論,自主研發具有核心競爭力的課程體系、教學模式,將腦潛能開發與幼小銜接教育融合,教學效果顯著,倍受歡迎!上知教育以其強烈的社會責任感,專注兒童能力培養,為兒童教育加盟者提供全方位服務!

  上知教育加盟熱線:4000-990-587.

本文鏈接 : http://www.khqcps.icu/news/media/367.html

本站文章,轉載請注明出處!

TAG: 上知教育
上知教育官方微信

上知教育官方微信

X
在線客服 申請加盟
上知教育

申請加盟Application to join

最具投資價值的教育加盟品牌!搶占兒童教育消費市場,刻不容緩!!

  • 姓名

    手機

    地區
  • 留言

    驗證碼 看不清楚,點擊刷新
云南时时几点开奖 美国股市行情 小财神精选平特一肖 股票融资 的杠杆 如何知道极速快三开奖结果 河南22选5预测推荐 三分pk拾单吊技巧 山西彩票快乐十分 香港正版黑白彩涂 较好的股票论坛 英国5分彩开奖号码 2020年群英会走势图 陕西11选5选号技巧 好彩1投注 股票大盘指数号码 好彩1今晚开什么 专业股票配资平台